22.05.09: Ilka von Boeselager zu Gast in der Arbeitsagentur

 

altIlka von Boeselager, Mitglied des Landtages NRW, folgte am Mittwoch (20. Mai) einer Einladung der Leiterin der Agentur für Arbeit Bonn/Rhein-Sieg Marita Schmickler-Herriger zu einem neuerlichen Informationsaustausch.

Inhalte des einstündigen, vertrauensvoll geführten Gespräches waren die Situation am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt der Region Bonn/Rhein-Sieg vor dem Hintergrund des Wirtschaftsabschwungs. Die Gesprächspartnerinnen waren sich einig, dass die rückläufige Konjunktur den Arbeitsmarkt belasten wird.

„Deshalb müssen wir die Chancen des Konjunkturpaketes II für die Region intensiv nutzen, beispielsweise zur Weiterentwicklung von Schulen, Kindergärten und Infrastruktureinrichtungen. Alle Entscheidungsträger sind jetzt aufgerufen, gemeinsam an einer zügigen Umsetzung zu arbeiten und auch Sorge dafür zu tragen, dass unsere heimische Wirtschaft von den Maßnahmen profitiert", erklärte von Boeselager.

Einen größeren Raum nahm das Gesprächsthema „Kurzarbeit und Qualifizierung" ein. Von Boeselager und Schmickler-Herriger fordern unisono die Unternehmen der Region auf, diese arbeitsmarktpolitischen Instrumente anzuwenden: „Kurzarbeit hilft, gutes Personal zu halten. Der nächste Aufschwung kommt bestimmt, und mit dem eingearbeiteten Stammpersonal kommen Betriebe deutlich schneller aus dem Konjunkturtief."

Auch kann die Zeit während der Kurzarbeit für die Weiterbildung der Beschäftigten genutzt werden. Davon profitieren sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer: Qualifizierung bringt Wettbewerbsvorteile und Innovationskraft für die Unternehmen einerseits sowie Zusatzqualifikationen und Aufstiegschancen für Arbeitnehmer andererseits. Vor allem ältere und gering qualifizierte Mitarbeiter können durch Weiterbildung ihr Risiko, langfristig arbeitslos zu werden, senken. Die Bundesagentur für Arbeit zahlt Zuschüsse zu den Weiterbildungskosten während der Kurzarbeit.

Informationen zu Kurzarbeit und Qualifizierung erhalten Unternehmer, Personalverantwortliche und Betriebsräte beim Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Bonn/Rhein-Sieg unter der Hotline 01801/664466*.

Ein weiteres Gesprächsthema war die Saisonbeschäftigung in der Landwirtschaft. Die Agenturchefin wusste zu berichten, dass die Zusammenarbeit mit den Landwirten der Region deutlich ausgeweitet werden konnte. Seit 2006, dem Jahr der Einrichtung einer besonderen Projektgruppe für Erntehelfer, vermittelten die Arbeitsagentur und die Arbeitsgemeinschaften Bonn und Rhein-Sieg nahezu 600 inländische Arbeitskräfte für die Saison. Die Einstellung inländischer Arbeitnehmer bietet viele Vorteile. Der Arbeitgeber braucht keine Unterkünfte bereitzustellen und sich nicht um eine Arbeitserlaubnis zu bemühen.

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